奇瑞新能源汽车技术有限公司招聘

质量工程师(售后质量)

  1. 岗位职责:

  2. 1、售后及国内生产过程、试验过程反馈的质量问题信息进行调查和鉴别,找出需要优先解决的问题和急需解决的问题

    2、质量问题改进工作的推动:质量改进项目进行协调、推进、跟踪、监督、总结、考评

    3、对本人负责车型的系统完成的改进项目改进效果进行跟踪。负责对改进效果进行6~12个月市场跟踪,评估最终改进效果

    4、建立并维护《质量唯一性清单》

    5、对内部及外部反馈的系统相关重大、典型、批量问题进行市场风险分析,提出处理方案和措施,市场风险预防

    6、配合售后服务部门组织市场服务活动

    7、提交的索赔争议,完成售后索赔件的责任鉴定并下发责任判定书,监督相关索赔工作的执行情况

    组织系统改进项目的质量专题会。

  1. 任职要求:

  2. 教育背景:

    u 学历:大专及其以上学历;

    u 专业:车辆工程、机械等相关专业。

    2、工作经验:5年及以上汽车企业同岗位工作经验。

    3、知识技能:

    u 熟练使用办公软件,熟悉汽车制造和开发的基础知识、熟悉质量管理体系、掌握质量改进理论和方法;

    u 具有良好的沟通技能和组织协调能力。

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奇瑞新能源汽车技术有限公司

  • 公司性质:国有企业
  • 公司规模:1000人以上
  • 所在地区:芜湖

奇瑞新能源汽车技术有限公司成立于2010年4月,其前身是奇瑞汽车股份有限公司新能源项目组。早在2000年,公司就开始致力于了新能源汽车研发,并先后承担了30余项国家“863”计划的节能与新能源汽车重大专项,10余项省市级重点科技攻关项目,取得了一系列核心技术的突破和产业化的发展。先后获得了“国家科技进步一等奖”“年度影响力电动汽车企业”“年度创新技术奖”等荣誉。公司现有员工700余人,其中安徽省技术领军人才、各类产业创新团队、千人计划等人才..[详细介绍]

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