2年以上经验大专以上学历

岗位职责:

      1.组织实施员工绩效考核，包括资料准备、日程安排、沟通协调、汇总考核结果、提交考核分析报告等；
      2.整理、分析绩效考核数据，建立员工工作业绩档案，及时提供绩效数据支持；

任职要求:

专业：人力资源，企业管理及相关专业。
      1.良好的形象和沟通协调能力。具备较强的责任心。
      2.熟悉企业绩效考核相关流程的建立及执行，了解各类绩效考核相关工具的使用。
      3.有人力资源或管理相关认证者优先。
      4.从事汽车及机械行业经验者优先。 
    

工作地点：

商丘

直接应聘

应聘河南省永城市陆霸车辆有限公司绩效管理专员 我的简历：

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